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Pulitica di salvezza

Dichjarazione di pulitica

DEBRA s'impegna à prumove u benessiri è a salvaguardia di tutti i zitelli, i ghjovani è l'adulti in risicu cù quale entremu in cuntattu durante u nostru travagliu.

Cridemu chì tutti i zitelli, i ghjovani è l'adulti in risicu anu uguale drittu à a prutezzione di l'abusu, indipendentemente da a so età, razza, religione, capacità, genere, lingua, sfondate o identità sessuale; cunsideremu chì u benessere di u zitellu, u ghjovanu o l'adultu vulnerabile hè di primura impurtanza.

Faremu ogni passu raghjone per assicurà chì i zitelli, i ghjovani è l'adulti in risicu sò prutetti in u nostru ambiente di travagliu è chì i beneficiari di DEBRA sò prutetti mentre sò sustinuti da a carità.

Tutte l'allegazioni rappurtate di abusu saranu pigliate in seriu, investigate accuratamente è infurmati in modu adattatu da u persunale furmatu, ricunnoscendu a sensibilità di i prublemi di salvaguardia è l'impurtanza di a cunfidenziale è a prutezzione di dati.

Ci impegnimu à assicurà chì tutti l'impiegati, i trustees è i vuluntarii sò abbastanza infurmati nantu à a salvaguardia per parlà è signalà suspetti di abusu, è aspittemu chì tutti l'impiegati, i trustees è tutti i vuluntarii chì anu rispunsabilità di surviglianza anu lettu, capitu è ​​aderiscenu à questu. pulitica è prucedure cunnesse.

 

A Pulitica di Salvaguardia di DEBRA richiede u persunale di seguità l'approcciu "ABC":

  1. Accetta chì hè a vostra rispunsabilità - esse cuscenti.
  2. Siate infurmatu - fate a vostra furmazione in linea.
  3. Cuntattate u DSL (Designated Safeguarding Lead), o, se ùn hè micca dispunibule, un DSO (Designated Safeguarding Officer) per telefunu - 07979 6839836, o segnalate via u sistema Assure utilizendu u codice QR (Appendice 1) o attraversu l'Intranet.

 

Nota di abbreviazioni aduprate in stu documentu:

  1. U "Disclosure and Barring Service" (usatu in Inghilterra) hè abbreviatu in "DBS"; l'equivalente in Scozia, "Protection of Vulnerable Groups" hè abbreviatu in "PVG".
  2. L'ufficiale di salvaguardia designatu hè abbreviatu in "DSO", è u capu di salvezza designatu hè abbreviatu in "DSL".

 

Fini

U scopu di sta pulitica hè di:

  1. Prutegge i zitelli, i ghjovani è l'adulti in risicu chì sò beneficiari di DEBRA (ricivutu supportu / cura / guida), o chì travaglianu cù DEBRA nantu à una basa pagata o vuluntaria è ponu esse cunsiderati cum'è adulti vulnerabili o età sottu 18 anni.
  2. Per chjarificà ciò chì significa salvaguarda è furnisce una guida nantu à ciò chì un impiigatu o vuluntariu deve fà s'ellu hè preoccupatu per u benessiri di un zitellu, ghjovanu o adultu in risicu.
  3. Fighjate a diffarenza trà a salvaguardia è u benessere generale.
  4. Informate tuttu u persunale di i principii chì guidanu l'approcciu di DEBRA per a salvaguardia.
  5. L'impegnu statale di DEBRA per furnisce una furmazione di salvaguardia adatta à tutti l'impiegati, i fiduciari è i vuluntarii.
  6. Assicuratevi chì DEBRA rispetta a legislazione di salvaguardia, osserva e migliori pratiche in questu settore, è monitoreghja i casi signalati per aghjurnà a pulitica in modu adattatu è mantene a so rilevanza.

 

Cosa hè a salvaguardia?

A salvaguardia hè definita in "Working Together to Safeguard Children 2015" cum'è:

  • Prutezzione di i zitelli da i maltrattamenti;
  • prevenzione di a perdita di a salute è u sviluppu di i zitelli;
  • assicurendu chì i zitelli crescenu in circustanze coherente cù a prestazione di cura sicura è efficace; è
  • piglià azzione per permette à tutti i zitelli d'avè u megliu risultati.

 

A salvaguardia hè definita per l'adulti in risicu in a "Care Act 2014" cum'è:

  • Prutezzione di u dirittu di l'adultu à campà in sicurità, senza abusu è negligenza.
  • Si tratta di e persone è di l'urganisazione chì travaglianu inseme per prevene è piantà sia i risichi è l'esperienza di abusu o negligenza, mentre chì, in u stessu tempu, assicurendu chì u benessere di l'adultu hè prumuvutu, cumpresu, induve apprupriatu, cunsiderendu i so punti di vista, desideri, sentimenti è credenze in decide nantu à ogni azione.
  • Deve ricunnosce chì l'adulti anu qualchì volta relazioni interpersonali cumplessi è ponu esse ambivalenti, pocu chjaru o irrealisticu nantu à e so circustanze persunale.

 

Chì forme di dannu duvemu attente?

  • Abusu fisicu.
  • Viulenza domestica o abusu.
  • Abusu sessuale.
  • Abusu psicologicu o emutivu.
  • Abusu finanziariu o materiale.
  • A schiavitù muderna.
  • Abusu discriminatoriu.
  • Abusu urganisazione o istituziunale.

 

Chì ci hè a diffarenza trà a salvaguardia è una preoccupazione di benessere ?

A salvaguarda riguarda solu l'adulti o i zitelli chì sò in risicu. Se qualchissia ùn cade in alcuna di queste categurie, ogni forma di maltrattamentu, abusu o trattamentu nativu seria chjamatu "preoccupazione di benessere".

Hè sempre impurtante di signalà una preoccupazione di benessere in u locu di travagliu. Sè site preoccupatu chì un cullega, vuluntariu, o pari sta sperimentando abusu, discriminazione, trattamentu negativu o sfide di benessere per piacè cuntattate u squadra di Risorse Umane via email à HR@debra.org.uk.

Hè sempre megliu rapportà e vostre preoccupazioni è guadagnà u sustegnu chì avete bisognu da Risorse Umane.

 

rispunsabilità

  1. Hè a respunsabilità di tutti l'impiegati, i fiduciari è i vuluntarii di piglià a furmazione furnita in a salvaguardia, per esse cuscenti di e prucedure da seguità s'ellu si preoccupa chì un zitellu o adulti in risicu hè abusatu, è rinvià immediatamente ogni zitellu o preoccupazioni di prutezzione di l'adulti vulnerabili à u DEBRA DSL o DSO pertinente, o l'autorità alternativa.
  2. DEBRA hà una squadra di DSO furmati è un DSL per coordinà l'attività di salvaguardia. Hè a rispunsabilità di u DSL (o DSO in a so assenza) di signalà un suspettatu abusu o risicu di abusu à l'autorità / prufessiunali appropritatu. (Hè pratica di DEBRA per un DSO per discutiri qualsiasi preoccupazione cù u DSL o un altru DSO prima di rappurtazioni, salvu chì i DSL / DSO ùn sò micca dispunibili è un risicu immediatu hè statu identificatu).
  3. U DSL hè rispunsevule per guidà a salvaguardia in l'urganizazione, è rappurta i risultati di u Cumitatu di Salvaguardia Trimestrali à l'SMT, è indirettamente à i trustees.

 

Guidance

DEBRA ricunnosce chì:

  • U benessiri di u zitellu è di l'adulti in risicu hè di primura, cum'è cunsacratu in a Care Act 2014, è dunque DEBRA assicura chì i travaglii sò pianificati è realizati in vista di salvaguardà è prumove u benessiri di i zitelli è di l'adulti.
  • Tutti i zitelli è l'adulti, indipendentemente da età, disabilità, sessu, patrimoniu razziale, credenza religiosa, orientazione sessuale o identità, anu u dirittu à una prutezzione uguale da ogni tipu di dannu o abusu. DEBRA hà un approcciu di tolleranza zero à qualsiasi forma di cumpurtamentu potenzialmente dannosu.
  • Certi zitelli è adulti sò in risicu per l'impattu di l'esperienze precedenti, u so livellu di dipendenza, i bisogni di cumunicazione, a capacità fisica è altri prublemi.
  • U travagliu in partenariatu cù i zitelli, i ghjovani, i so genitori, adulti, carers è altre agenzie hè essenziale per prumove u benessiri di i ghjovani.
  • A salvaguardia hè a rispunsabilità di tutti è per quessa, tutti i staffi è i vuluntarii devenu esse cuscenti di a pulitica di salvaguardia è di e prucedure assuciate, è piglià una furmazione adatta.
  • L'azzione appropritata serà presa immediatamente induve si crede chì un zitellu o un adultu vulnerabile pò esse in risicu o si presume chì un zitellu o un adultu in risicu hè suspettatu di esse abusatu.
  • A salvaguardia hè un terminu chì hè più largu di "prutezzione di i zitelli è di l'adulti vulnerabili" è si riferisce à l'azzione pigliata per prumove u benessiri di i zitelli è di l'adulti è prutegge da u dannu.

 

Dichjarazione di pulitica di sicurezza in linea

DEBRA travaglia cù i zitelli, i ghjovani è e famiglie in parte di e so attività. Questi includenu membri, vuluntarii è sustenidori.

 

U scopu di sta dichjarazione di pulitica hè di:

  • Assicurà a sicurità è u benessere di i zitelli, i ghjovani è l'adulti vulnerabili hè di primura quandu l'adulti, i ghjovani o i zitelli utilizanu Internet, e social media o i dispositi mobili.
  • Fornite à u persunale è à i vuluntarii i principii generali chì guidanu u nostru approcciu à a sicurità in linea assicura chì, cum'è urganizazione, operemu in linea cù i nostri valori è in a lege in quantu à l'usu di i dispositi in linea.

A dichjarazione di pulitica s'applica à tuttu u persunale, i vuluntarii, i zitelli è i ghjovani è tutti quelli chì participanu à l'attività di DEBRA.

 

Avemu ricunnosce chì:

  • u mondu in linea furnisce à tutti assai opportunità; in ogni modu, pò ancu presentà risichi è sfide
  • avemu u duvere di assicurà chì tutti i zitelli, i ghjovani è l'adulti implicati in a nostra urganizazione sò prutetti da u potenziale dannu in linea
  • avemu a rispunsabilità di aiutà à mantene i zitelli, i ghjovani è l'adulti vulnerabili in ligna, sia o micca chì utilizanu a reta è i dispositi di DEBRA.
  • U travagliu in partenariatu cù i zitelli, i ghjovani, i so genitori, i carers è altre agenzie hè essenziale per prumove u benessere di i ghjovani è per aiutà i ghjovani à esse rispunsevuli in u so approcciu à a sicurità in linea.
  • tutti i zitelli, indipendentemente da età, disabilità, riassegnazione di sessu, razza, religione o credenza, sessu o orientazione sessuale, anu u dirittu à una prutezzione uguale da ogni tipu di dannu o abusu.

 

Cerchemu di mantene i zitelli, i ghjovani è l'adulti vulnerabili sicuri da:

  • Nomina un coordinatore di sicurezza in linea
  • Fornisce indicazioni chjaramente è specifiche à u persunale è i vuluntarii nantu à cumu si cumportanu in linea attraversu u nostru codice di cumpurtamentu per adulti (Vede l'Appendice 2).
  • Supportà è incuragisce i ghjovani chì utilizanu u nostru serviziu à utilizà l'internet, i media suciali è i telefunini mobili in modu chì li mantene sicuri è mostra rispettu per l'altri
  • Supportà è incuragisce i genitori è i carers à fà ciò chì ponu per mantene i so figlioli sicuri in linea
  • Revisione è aghjurnà a sicurità di i nostri sistemi d'infurmazione regularmente
  • Assicurendu chì i nomi d'utilizatore, i logins, i cunti email è e password sò usati in modu efficace
  • Assicurendu chì l'infurmazioni persunali nantu à l'adulti è i zitelli chì sò implicati in a nostra urganizazione hè tenuta in modu sicuru è spartutu solu in quantu appropritatu
  • Assicurendu chì l'imaghjini di i zitelli, i ghjovani è e famiglie sò utilizati solu dopu chì u so permessu scrittu hè statu ottenutu, è solu per u scopu per u quale hè statu datu l'accunsentu.
  • Fornisce supervisione, supportu è furmazione per u persunale è i vuluntarii in linea

 

Prucedura di rapportu di salvezza

A salvaguardia significa a prutezzione di a salute, u benessere è i diritti umani di i zitelli è di l'adulti in risicu, chì li permettenu di campà in modu sicuru, senza abusu è negligenza. Tutti avemu a rispunsabilità di assicurà chì guardemu tutti quelli chì scontru à DEBRA, culleghi, vuluntarii, membri, clienti, donatori è stakeholder.
Sì avete preoccupazioni per u benessere di qualcunu chì scuntrate per mezu di u vostru rolu à DEBRA è pensate chì ci pò esse un prublema di salvaguardia, per piacè segnalallu subitu seguitu a prucedura descritta quì sottu:

Un diagramma di flussu chì mostra i passi di rapportu di a pulitica di salvaguardia.

A prucedura sopra deve esse seguita indipendendu da quale livellu o designazione un individuu hè in DEBRA. Un altu livellu di cunfidenziale serà sempre mantinutu, è tutti l'incidentu rappurtati via u sistema Assure ponu esse vistu solu da un picculu gruppu di individui furmati apposta. Tutti i formi è a ducumentazione chì sò sottumessi seranu guardati in un cartulare sicuru chì ponu accede solu da i membri di u gruppu di travagliu di salvezza. In cunfurmità cù a legislazione di prutezzione di u zitellu è di salvaguardia di l'adulti, i documenti è l'e-mail seranu conservati finu à 7 anni.

 

Ufficiali di salvezza designati

Quì sottu sò i roli in DEBRA chì agiscenu cum'è Ufficiali di Salvaguardia Designati (DSO)

  • Partner d'affari di e persone
  • Vicedirettore di i servizii à i membri
  • Manager Naziunale di Supportu Comunitariu
  • Ufficiale di i servizii di sustegnu

U Direttore di e Persone agirà in a capacità di u Capu di Salvaguardia Designatu (DSL). U Cunsigliu di Trustees averà un DSL dedicatu chì serà decisu da u Cumitatu di Nominazioni è Governanza.

 

Training

Cum'è un minimu, tutti l'impiegati è i fiduciari sò tenuti à piglià a furmazione in linea nantu à a salvaguardia è a sicurità in linea, furnita da DEBRA, i dettagli di quale sò emessi à l'individui da a squadra People. è l'azzione disciplinaria serà iniziata. Una volta chì a furmazione iniziale hè stata fatta, un modulu di aghjurnamentu deve esse cumpletu ogni 12 mesi.

I vuluntarii riceveranu furmazione da u so manager per via di una induzione di "discussione di toolbox" è anu una sessione di aghjurnamentu ogni annu. U cumpletu di a furmazione serà monitoratu è tracciatu nantu à u sistema IT HR.

Per a maiò parte di u persunale, stu livellu di furmazione hè cunsideratu cum'è abbastanza, ma una furmazione di salvaguardia rinfurzata serà furnita per i membri di u persunale chì u travagliu custituisce una "attività regulata", cum'è furnisce cura / supportu / guida à qualsiasi beneficiari di carità. , chì pò esse cunsideratu cum'è adulti o zitelli vulnerabili. Cum'è sopra, s'ellu hè furnitu, sta furmazione deve esse intrapresa in u calendariu specificatu, è u fallimentu di cunfurmità portarà infine à azzione disciplinaria; ricunnosce l'impurtanza di a salvaguardia, a sanzione disciplinaria in tali casi serà licenziata.

 

Documenti cunnessi

• Statement of Main Terms of Employment (SMTE).
• Impiegati Handbook (include uguali Opportunità pulitica, Grievance è
• Politiche disciplinari, Politica di segnalazione, Politica di frontiere prufessiunali, Politica di Social Media, Etichetta in u locu di travagliu, Harassment Personal è Politica Anti-Bullying
• Politica di referenze; Pulitica di Appraisals / Reviews, Politica di cunfidenziale.
• Pulitica di Recruitment & Selection.
• Politica DBS.
• Pulitica di induzione.
• Regolamenti Generali di Prutezzione di Dati.
Politica di lagnanza è cumplimenti.
Politica di Riferimenti di u Team di Supportu Comunitariu.
• Pulitica Lone Working.
• Pulitica di Salute & Sicurezza.
• Politica di Reporting Incident Major.
• Pulitica di Crisis Management.
• DEBRA Gruppi Virtual Prucedura

 

Appendici

Api di 1: Pulitica di salvezza Appendice 1

Api di 2: Pulitica di salvezza Appendice 2

 

Logo di DEBRA UK. U logò presenta icone di farfalla blu è u nome di l'urganizazione. Sottu, u tagline dice "A carità di a pelle di farfalla.
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